La historia de Spierings…
Todos sabemos que la grúa torre es la grúa por excelencia. Ya lo sabías cuando eras niño. Si dibujabas una grúa, era una grúa torre. Spierings también lo sabía. Precisamente por eso, en los años ochenta vimos como un desafío hacer con esa grúa torre algo que nadie había hecho antes: ponerla sobre ruedas. Porque de esa manera se combina lo mejor de dos mundos: el alcance de una grúa torre y la movilidad de una grúa móvil.
Esa idea dio lugar a un tipo de grúa completamente nuevo: la grúa torre móvil. Había nacido la grúa Spierings. Y entonces se abrió un mundo completamente nuevo. Al añadir movilidad al concepto de grúa más eficiente, de repente fue posible hacer mucho más.
La grúa Spierings se convirtió en el caballo de batalla entre las grúas. Aproximadamente el 80 % de todos los trabajos de elevación en el mundo pueden realizarse con una grúa torre móvil. Con un enfoque en la facilidad de uso, la sostenibilidad y la seguridad, una sola grúa permite obtener el máximo rendimiento en cada trabajo de elevación, mientras nosotros seguimos estableciendo el estándar en elevación móvil.
Quién es Spierings
Spierings Mobile Cranes es una empresa familiar neerlandesa y el pionero, creador y fabricante mundial de grúas torre móviles. Desde 1987 desarrollamos y fabricamos grúas torre móviles reconocidas por su eficiencia, seguridad y sostenibilidad.
Desde nuestra fábrica en Oss, más de 400 empleados trabajan cada día en todo el proceso: desde la ingeniería y la producción hasta el servicio y la innovación. Actualmente, más de 1.500 grúas Spierings están operativas en todo el mundo. Con casi 40 años de experiencia, seguimos construyendo el futuro de la elevación.
Lift to the Max.
Empresa familiar con visión a largo plazo
Spierings es y seguirá siendo una empresa familiar. Esto se refleja en nuestra forma de trabajar, de tomar decisiones y de tratar a las personas.
La organización se construyó sobre los valores de los fundadores Leo y Tiny Spierings: espíritu emprendedor, artesanía y compromiso. Hoy en día, esta filosofía continúa en manos de la siguiente generación. Desde 2017, su sobrino Koos Spierings lidera la empresa como director general y propietario. Bajo su dirección, Spierings continúa impulsando su crecimiento internacional.
Esta visión a largo plazo garantiza que no nos centremos únicamente en el crecimiento, sino sobre todo en la continuidad. Invertimos en personas, tecnología y soluciones sostenibles que aportan valor a largo plazo. Esto nos permite ser flexibles cuando es necesario y firmes cuando realmente importa.
Misión y visión
Superamos límites y obtenemos el máximo tanto de nuestras grúas como de nosotros mismos. Eso es lo que representa Spierings. Desde nuestra fundación y también hacia el futuro.
Desde la invención de la grúa torre móvil, todo lo que hacemos gira en torno a hacer que la elevación sea más inteligente, eficiente y mejor. Ese mismo impulso sigue siendo la base de nuestra forma de trabajar. Buscamos continuamente mejoras en tecnología, procesos y colaboración. No siguiendo los cambios, sino creándolos nosotros mismos. Así seguimos definiendo el estándar para la grúa torre móvil del mañana.
El sector de la construcción está cambiando. Las emisiones deben reducirse, la eficiencia debe aumentar y los proyectos son cada vez más complejos. Spierings desempeña un papel activo en esta transición con una ambición clara: establecer el estándar mundial para una elevación sin complicaciones y libre de emisiones, anywhere, anytime, anyhow.
Para lograrlo, invertimos en innovación, tecnología sostenible y una organización capaz de crecer junto con el futuro. No como un fin en sí mismo, sino para generar un impacto duradero y seguir desarrollando los estándares del sector de la elevación.
Mission to Zero-Emission
Del acero a la grúa, todo en Oss
En Spierings todo ocurre en una sola ubicación. En nuestra fábrica de Oss, cada grúa pasa por todo el proceso de producción: desde el acero bruto hasta una grúa torre móvil completamente operativa.
Esto significa que no trabajamos con eslabones separados, sino con un proceso integrado en el que ingeniería, producción, montaje, control final y posventa encajan perfectamente.
Nuestros especialistas construyen cada grúa paso a paso, combinando automatización inteligente con artesanía, experiencia y atención al detalle. Los robots ayudan en los procesos repetitivos y garantizan una precisión constante. Al mismo tiempo, la artesanía sigue siendo la base. Es la combinación de experiencia, conocimiento técnico y un sólido equipo de ingeniería lo que garantiza que cada grúa cumpla con los más altos estándares. Al mantener todo el proceso de producción en Oss, podemos reaccionar rápidamente, aplicar el conocimiento de forma inmediata y seguir desarrollándonos continuamente. De esta forma no solo construimos grúas, sino también un proceso de producción cada vez más inteligente, eficiente y preparado para el futuro.
Pioneros en elevación sostenible
La sostenibilidad está en el corazón de Spierings. Como primer y único fabricante del mundo, desarrollamos y producimos exclusivamente grúas torre móviles eléctricas. La base de este enfoque es el sistema eLift libre de emisiones. Desde la entrega de la primera grúa eLift en 2020, hemos hecho posible la elevación sin emisiones en la práctica.
Con eLift, nuestras grúas pueden funcionar completamente de forma eléctrica mediante una conexión eléctrica estándar. Si esta no está disponible, la grúa cambia automáticamente a un modo híbrido con apoyo de baterías. Esto reduce el consumo de combustible al mínimo. El resultado: hasta un 85 % de ahorro de combustible y una reducción significativa de las emisiones de CO₂, sin comprometer el rendimiento, la velocidad ni la seguridad.
Pero la sostenibilidad no termina en la propia grúa. En nuestra fábrica de Oss trabajamos continuamente para crear un entorno de producción más eficiente, limpio y preparado para el futuro. Gracias a miles de paneles solares generamos gran parte de nuestra propia energía y reducimos nuestra dependencia de los combustibles fósiles. Además, organizamos nuestros procesos de manera que se reduzca el uso de materiales, se reutilicen componentes siempre que sea posible y se minimicen los residuos de forma estructural.
De este modo combinamos innovación tecnológica con fabricación sostenible y contribuimos a obras más limpias y a una industria preparada para el futuro.
La innovación está en el corazón de Spierings
Desde la invención de la grúa torre móvil, la mejora continua de la tecnología y el rendimiento ha sido el hilo conductor de nuestra historia. La filosofía del fundador Leo Spierings sigue siendo hoy la base de nuestra organización. Sus conocimientos y su visión están profundamente arraigados en la empresa y se aplican cada día en la práctica. Leo continúa participando activamente como asesor. Con un equipo de aproximadamente 40 ingenieros, trabajamos constantemente en el desarrollo de nuevas grúas y en la mejora de los modelos existentes. Gracias a la combinación de experiencia, largas trayectorias profesionales y una sólida documentación, el conocimiento se conserva y sigue desarrollándose de forma estructurada.
La innovación no surge únicamente en la mesa de diseño. En cada desarrollo, el operador de la grúa ocupa un lugar central. Por eso incorporamos directamente en nuestras mejoras los comentarios procedentes de la fábrica, del servicio técnico y de los clientes. Así garantizamos que nuestras soluciones respondan siempre a las necesidades del mercado: mayor capacidad de elevación, funcionamiento libre de emisiones, menos mantenimiento y una mayor disponibilidad. Un ejemplo reciente es la introducción de una nueva cabina de grúa en 2026, en la que la facilidad de uso, la ergonomía y la visibilidad se han mejorado aún más basándose en la experiencia práctica.
La digitalización desempeña un papel cada vez más importante. Gracias al acceso en tiempo real a los datos de rendimiento, consumo energético y uso, podemos hacer que nuestras grúas sean más inteligentes y predecir mejor las necesidades de mantenimiento. Combinado con el servicio remoto y la conectividad inteligente, esto garantiza la máxima fiabilidad y un tiempo de inactividad mínimo. De esta manera, Spierings no solo sigue innovando, sino que también contribuye activamente a definir el futuro de la elevación.
Servicio y asistencia en todo el mundo
En Spierings, el servicio comienza antes de la primera elevación. Cuando entregamos una nueva grúa, nos aseguramos de que los operadores estén completamente preparados para comenzar a trabajar. Por eso nuestros especialistas imparten formación a los operadores que trabajarán con la grúa Spierings, permitiéndoles manejar la máquina de forma segura, eficiente y con total confianza.
A través de nuestro Support Desk ofrecemos asistencia remota directa. Gracias a los datos en tiempo real y a sistemas inteligentes, a menudo podemos detectar fallos antes de que tengan un impacto y, en muchos casos, resolverlos de inmediato.
Para las solicitudes de servicio y la coordinación de intervenciones, nuestro Service Desk está siempre disponible, mientras que nuestro Parts Desk garantiza la rápida disponibilidad de repuestos originales de Spierings. De este modo aseguramos la calidad y la fiabilidad en cada etapa del proceso. Además, nuestros experimentados Service Engineers trabajan desde nuestro taller en Oss y en toda Europa para proporcionar asistencia local cuando sea necesario. Spierings Smart Connect desempeña un papel importante en este enfoque. Esta innovadora plataforma de pago ofrece acceso remoto a información sobre el rendimiento, el uso y el estado de la grúa. Gracias al uso inteligente de estos datos, es posible optimizar aún más la gestión, el mantenimiento y la disponibilidad operativa. Así garantizamos que cada grúa Spierings siga funcionando como fue diseñada, con un tiempo de inactividad mínimo y la máxima disponibilidad.
Vai al post-vendita
Spierings Academy: invertir en conocimiento y seguridad
Aprovechar al máximo una grúa torre móvil comienza con las personas que trabajan con ella. Por eso Spierings desarrolló la Spierings Academy: un centro de formación donde operadores de grúa y técnicos de servicio reciben capacitación para utilizar las grúas Spierings de forma segura, eficiente y óptima.
La Academy ofrece cursos y programas de formación de alta calidad tanto para principiantes como para profesionales experimentados. El enfoque no se centra únicamente en el manejo de la grúa, sino también en temas como la seguridad, el mantenimiento, las nuevas tecnologías y la eficiencia operativa. Además, cuando se entrega una nueva grúa, Spierings proporciona formación a los operadores que la utilizarán. Esto les permite comenzar a trabajar de forma segura, con confianza y de manera productiva desde el primer día. Con la Spierings Academy no solo invertimos en máquinas, sino sobre todo en las personas que trabajan con ellas cada día.
Impacto en el medio ambiente y la sociedad
Con nuestras grúas torre móviles eléctricas contribuimos cada día a reducir las emisiones y a hacer más sostenible el sector de la construcción. Al convertir la elevación libre de emisiones en una realidad práctica, ayudamos a que las obras sean más limpias, silenciosas y eficientes. Pero nuestro compromiso no termina ahí.
Como uno de los mayores empleadores de Oss, estamos estrechamente vinculados a la región. Casi el 40 % de nuestros empleados vive en el municipio, por lo que nuestro crecimiento contribuye directamente a la economía local y al empleo. Ofrecemos puestos de trabajo preparados para el futuro e invertimos activamente en el desarrollo del talento técnico. A través de iniciativas como JobsCool y la Spierings Academy, formamos a nuevos profesionales y fortalecemos el ecosistema técnico de la región.
Nuestro impacto va más allá de nuestra propia organización. Junto con proveedores, socios y empresas de servicios, formamos una amplia cadena de actividad económica que contribuye a una región fuerte y orientada al futuro. También apoyamos iniciativas locales en el ámbito del deporte, la cultura y el desarrollo social mediante patrocinios y colaboraciones. No como una estrategia comercial, sino como parte de lo que somos como empresa familiar.
Diversidad e inclusión
En Spierings trabajamos juntos dando espacio al talento de cada persona. Por ello, construimos conscientemente una organización en la que todos puedan participar, crecer y contribuir. La diversidad y la inclusión no son iniciativas separadas para nosotros, sino una parte natural de nuestra forma de trabajar. Ofrecemos oportunidades al talento en todas sus formas, independientemente de su origen, nivel educativo o experiencia. Esto se refleja en nuestro lugar de trabajo, donde personas con diferentes trayectorias colaboran hacia un objetivo común: construir juntos las mejores grúas torre móviles.
Llevamos esta visión a la práctica invirtiendo en orientación y desarrollo. Por ejemplo, ofrecemos puestos de trabajo a ayudantes de mecánico a través de nuestra colaboración con IBN, formamos a jóvenes mediante JobsCool y apoyamos a personas con estatus de refugiado en su incorporación al sector técnico.
Este enfoque requiere tiempo y atención, pero también aporta grandes beneficios. Los equipos se fortalecen, la colaboración mejora y las personas tienen la oportunidad de desarrollarse de manera sostenible.
Lift to the Max.
En Spierings se trata de obtener el máximo de la tecnología y de las personas. Cada día trabajamos en mejores soluciones, procesos más inteligentes y un rendimiento más sostenible. Con valentía, experiencia artesanal y la motivación de mejorar continuamente.